निदेशक (HR) मुरली कृष्ण रमैया ने समन्वय, नवाचार और समयबद्ध कार्य निष्पादन पर दिया जोर।
धनबाद स्थित कोयला भवन मुख्यालय में 17 मार्च 2026 को भारत कोकिंग कोल लिमिटेड (BCCL) के निदेशक (मानव संसाधन) श्री मुरली कृष्ण रमैया की अध्यक्षता में एक महत्वपूर्ण समीक्षा बैठक आयोजित की गई। इस बैठक में वित्तीय वर्ष 2025-26 के दौरान कंपनी के विभिन्न विभागों द्वारा किए गए कार्यों, उपलब्धियों और प्रगति पर विस्तृत चर्चा की गई।
बैठक में मानव संसाधन निदेशालय के अंतर्गत आने वाले कोयला भवन मुख्यालय के महाप्रबंधकगण एवं विभागाध्यक्ष उपस्थित रहे। इस दौरान सभी क्षेत्रीय प्रबंधक (मानव संसाधन) ने अपने-अपने विभागों की अद्यतन रिपोर्ट प्रस्तुत करते हुए वर्ष 2025-26 की उपलब्धियों और प्रमुख आंकड़ों को साझा किया।
समीक्षा के दौरान संगठनात्मक कार्यप्रणाली का मूल्यांकन करते हुए प्रशासनिक एवं मानव संसाधन से जुड़े विभिन्न पहलुओं पर गंभीरतापूर्वक विचार-विमर्श किया गया।
अपने संबोधन में निदेशक (HR) श्री मुरली कृष्ण रमैया ने सभी विभागों से बेहतर समन्वय, समयबद्ध निष्पादन और नवाचार के माध्यम से संगठन के लक्ष्यों को प्राप्त करने का आह्वान किया। उन्होंने कहा कि बदलते औद्योगिक परिवेश में प्रतिस्पर्धात्मकता बनाए रखने के लिए सतत सुधार और कर्मचारी हितों के संरक्षण पर विशेष ध्यान देना आवश्यक है।
बैठक के दौरान कई महत्वपूर्ण विषयों पर विस्तार से चर्चा हुई, जिनमें वित्तीय वर्ष 2025-26 के दौरान विभिन्न विभागों के प्रदर्शन और उपलब्धियां, कार्य निष्पादन की स्थिति, श्रमशक्ति की वर्तमान स्थिति, श्रम आयुक्त कार्यालय में लंबित मामलों की समीक्षा, न्यायालयों में लंबित मामलों की स्थिति, वैधानिक एवं गैर-वैधानिक कल्याण सुविधाएं, एचआर ऑडिट की तैयारी, कॉर्पोरेट वेतन पैकेज तथा अन्य लंबित मुद्दों के समाधान शामिल रहे।
इस समीक्षा बैठक का मुख्य उद्देश्य संगठनात्मक दक्षता में सुधार लाना और कार्यस्थल पर बेहतर वातावरण सुनिश्चित करना रहा।
बैठक के समापन पर यह संकल्प लिया गया कि सभी विभाग निर्धारित लक्ष्यों के अनुरूप कार्य करते हुए संगठन की प्रगति में सक्रिय योगदान देंगे और लंबित मामलों के शीघ्र निस्तारण हेतु ठोस कदम उठाएंगे।
#BCCL #DhanbadNews #CoalIndia #HRMeeting #ReviewMeeting #MurliKrishnaRamayya #MiningSector #CorporateUpdate #EmployeeWelfare #JharkhandNews